职业分为两个部分,信息与载体。所谓信息,就是你想表达何种内容;所谓载体,就是你表达内容的具体方式。
AI时代,有人焦虑失业,有人偷偷变强,不写代码不烧脑~
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我很少后悔在一个选择上采取了行动;真正让我后悔的,往往是自己没有去勇敢尝试。我相信很多人都是这样。我们往往会后悔自己错过了某个机会,而不是后悔自己曾经去追求某个目标——即使我们没有达到当初期望的目标。
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最重要的那些突破,通常都来源于自己的亲身尝试,而不是来源于疯狂阅读别人写的东西。
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把真实原则带入人际关系,把爱原则带入职业发展,把能量原则带入身心灵的提升,等等。这就是我们所说的:成为一个具备清醒自主意识的人。
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在这短暂的一生中,你能做出的最清醒自主的选择,就是保持成长。
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关系的真正意义,在于内在自我的拓展。无论何时,无论你以什么方式进行交流,你实际上都是从不同的方向探索自己。当你感受到和某个人的共鸣时,实际上是在跟一部分的自己产生深度联结。通过与他人的共鸣,你学会全然地爱自己。
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人生中最快乐的事情之一,就是能够与其他人进行真正清醒自主的高质量交流。
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过度常规化的人生,是智慧的一大阻碍。
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一遍又一遍接收相同的输入,这无法让你成长。你只是在获得某种自我满足,而并没有推动大脑去构建新的认知。
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读一本完全陌生领域的书,跟以往不打交道的人交流,去一个陌生的城市,总之,延展你原有的心智地图。如果想获得成长,你就要持续迎接新挑战、思考新点子,为你的大脑带来新的信息输入。
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双赢者把生活看作一个合作的舞台,而不是一个角斗场。一般人看事情多用二分法:非强即弱,非胜即败。其实世界之大,人人都有足够的立足空间,他人之得不必就视为自己之失。人际交往的六种模式双赢不是什么技巧,而是人际交往的哲学,是六个交往模式之一,这六个模式分别是:◎利人利己(双赢)◎损人利己(赢/输)◎舍己为人(输/赢)◎两败俱伤(输/输)◎独善其身(赢)◎好聚好散(无交易)“我认输,你赢了。”“就这样吧,

