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第三点:作者提出销售佣金制度容易造成公司内部的分裂,不利于创建团队。万不得已,一般不要采用佣金制;即使采用了佣金制,也要尽快想办法转轨到工资加奖金制。第四点:所有的员工都会影响销售量。即使这种影响不是直接的,至少也是间接的。只要培训得当,你就可以教会他们如何发挥直接作用。

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作者标识: a2159acc79

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